指导案例182号：彭宇翔诉南京市城市建设开发（集团）有限责任公司追索劳动报酬纠纷案

用人单位预先规定达到一定绩效即可获得奖金，却无正当理由拒绝履行内部审批义务的，劳动者可以主张获奖条件成就并请求按照规则支付奖金。